Одна из важнейших задач каждого лидера – поиск и развитие кадров, обладающих наибольшим потенциалом. В этом выпуске Вы узнаете о четырех признаках, которые помогут выявить таких людей – ведь именно они способны поднять организацию на новый уровень. Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Тридцать седьмой выпуск подкаста. Если Вы достигли успеха, не расслабляйтесь, потому что его легко утратить. В этом выпуске Крег расскажет о пяти качествах, которые помогут сохранить организацию в здоровом состоянии. Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Двадцать седьмой выпуск. Крег говорит о необходимости прислушиваться к другим и о том, как получать полезную и честную оценку со стороны. Как сказал Энди Стенли: «Если руководитель не прислушивается к другим, в конце концов, с ним останутся лишь те, кому нечего сказать». Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Двадцать четвертый выпуск. Развитие новых лидеров не происходит само по себе – оно является результатом целенаправленных усилий. Крег дает пять очень важных советов, которые помогут Вам на этом пути. Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Двадцать третий выпуск. Крег напоминает о том, что наибольшее достояние любого лидера – это те, кто следуют за ним. Однако, у лидеров есть темные стороны характера, которые могут проявиться в процессе обучения и воспитания кадров. Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Двадцать второй выпуск, в котором Крег говорит о причинах краха команды и о шагах исправления сложившейся ситуации. «Ничто не сравнится с работой в команде, которая страстно нацелена на результат». Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Двадцать первый выпуск. «Должность дает нам право контролировать, но чтобы вести людей за собой, понадобится их доверие». В этом выпуске Крег говорит о различиях между боссом и лидером. Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Двадцатый выпуск. «Великие команды не возникают сами по себе. Они появляются в результате целенаправленных усилий». Крег продолжает тему приема новых сотрудников на работу, фокусируясь на следующих двух очень практичных принципах. Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Девятнадцатый выпуск. Настало время обратить внимание на важные для каждого лидера качества: умение выбирать, воспитывать и наделять полномочиями правильных людей. В этот раз Крег расскажет о двух первых принципах поиска новых сотрудников. Ещё два принципа – в следующем выпуске. Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
Семнадцатый эпизод подкаста. Иногда нам кажется, что никто не сможет выполнить работу так, как мы. Но верно ли такое мышление? Конечно же, нет! Настоящий лидер считает: «В итоге, правильно подобранный человек сделает это лучше меня». Заметки эпизода Слушать эпизод Слушать на iTunes Слушать на Google Play […]
